宿遷公司人力資源部三月份計(jì)劃應(yīng)招聘14個(gè)崗位共16名人員，是2015年招聘計(jì)劃任務(wù)最重的月份。為了如期完成招聘任務(wù)，我們千方百計(jì)拓寬招聘渠道，在維護(hù)原有的網(wǎng)絡(luò)招聘平臺(tái)的基礎(chǔ)上新增現(xiàn)場(chǎng)招聘平臺(tái)。
本周我們與江蘇碩幫人才科技有限公司簽訂了一年的會(huì)員協(xié)議，協(xié)議期間可根據(jù)需要，不限次參加該公司組織的現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)。2月27日是協(xié)議簽署的第二天，招聘主管已經(jīng)趕到人才市場(chǎng)的招聘大廳，在沸騰的人群中忙著招賢納士，現(xiàn)場(chǎng)咨詢和投遞簡(jiǎn)歷的人數(shù)很多，接下來(lái)，將對(duì)簡(jiǎn)歷進(jìn)行篩選并安排面試。
（圖1：招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)）
（圖2：招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)）
（圖3：求職者現(xiàn)場(chǎng)填寫簡(jiǎn)歷）
（人力資源部 吳銘）