宿遷公司人力資源部三月份計劃應招聘14個崗位共16名人員，是2015年招聘計劃任務最重的月份。為了如期完成招聘任務，我們千方百計拓寬招聘渠道，在維護原有的網絡招聘平臺的基礎上新增現場招聘平臺。
本周我們與江蘇碩幫人才科技有限公司簽訂了一年的會員協議，協議期間可根據需要，不限次參加該公司組織的現場招聘會。2月27日是協議簽署的第二天，招聘主管已經趕到人才市場的招聘大廳，在沸騰的人群中忙著招賢納士，現場咨詢和投遞簡歷的人數很多，接下來，將對簡歷進行篩選并安排面試。
（圖1：招聘會現場）
（圖2：招聘會現場）
（圖3：求職者現場填寫簡歷）
（人力資源部 吳銘）