10月16日上午，聯(lián)合水務(wù)青年英才第三階段于工程公司的培訓(xùn)計(jì)劃正式啟動(dòng)，會(huì)議在宿遷聯(lián)合市政工程公司舉行，由人力資源部經(jīng)理吳銘主持，人事行政副總經(jīng)理陳少軍、工程公司總經(jīng)理梁丹等領(lǐng)導(dǎo)出席會(huì)議，財(cái)務(wù)部經(jīng)理、工程公司各部門經(jīng)理和導(dǎo)師、青年英才學(xué)員等共同參加了會(huì)議。
會(huì)議伊始，吳經(jīng)理向大家介紹了第三階段工程公司輪崗學(xué)習(xí)的時(shí)間計(jì)劃、部門安排和考核制度等。第三階段培訓(xùn)為期8周時(shí)間，計(jì)劃于12月上旬結(jié)束；第三階段除工程公司各業(yè)務(wù)部門的學(xué)習(xí)外還加入了人力資源部、財(cái)務(wù)部和行政部的學(xué)習(xí)內(nèi)容，同時(shí)安排了三次職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)；培訓(xùn)期間各部門應(yīng)將青年英才視同試用期員工進(jìn)行管理和要求，學(xué)員也應(yīng)尊重各位導(dǎo)師、抓住此次難得的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。隨后，吳經(jīng)理分別邀請(qǐng)5位學(xué)員和各部門經(jīng)理及導(dǎo)師進(jìn)行了簡短的自我介紹，使雙方對(duì)彼此有了初步的認(rèn)識(shí)。
接著梁總對(duì)青年英才的到來表示歡迎，他指出工程公司高度重視此次輪崗培訓(xùn)，并要求各部門嚴(yán)格按照學(xué)習(xí)計(jì)劃進(jìn)行培訓(xùn)。梁總向?qū)W員簡要介紹了工程公司的組織架構(gòu)、運(yùn)營體系和業(yè)務(wù)特點(diǎn)等，希望學(xué)員能夠積極融入到各個(gè)團(tuán)隊(duì)中去，主動(dòng)參與業(yè)務(wù)，多思考、多提問，相信最終雙方都會(huì)有很大的收獲。
會(huì)議最后由陳總總結(jié)發(fā)言，他強(qiáng)調(diào)了學(xué)習(xí)紀(jì)律和安全等問題，需要外勤的部門首先要對(duì)學(xué)員進(jìn)行施工現(xiàn)場安全管理方面的培訓(xùn)，做好安全防范措施。他指出青年英才在以往的培訓(xùn)中表現(xiàn)得都很優(yōu)秀，希望學(xué)員們?cè)俳釉賲，在新的階段中能夠更上一層樓！
（圖片：會(huì)議現(xiàn)場）
（宿遷銀控自來水有限公司 楊娟）