論“制度管事、流程管人”

 新聞資訊     |      2019-10-23 10:30:40

聯(lián)合水務(wù)集團(tuán)公司于今年7月召開年中工作總結(jié)會(huì)議,會(huì)議最后,俞總將管理原則總結(jié)為“制度管人、流程管事”,會(huì)后,宿遷項(xiàng)目公司總經(jīng)理曾真立即將會(huì)議精神和要求對(duì)宿遷項(xiàng)目的各級(jí)干部職工進(jìn)行了傳達(dá)。

老生常談的“制度管人、流程管事 “和過去宿遷項(xiàng)目公司一直強(qiáng)調(diào)的”按制度要求做事”相同的道理,更加通俗話、簡(jiǎn)單化,讓公司的每一個(gè)員工都可以領(lǐng)會(huì)。孟子曰:“不以規(guī)矩,不能成方圓;不以六律,不能正五音;小的時(shí)候母親說的最多的一句話是“坐有坐樣,站有站樣”;上學(xué)時(shí)老師教法律時(shí)對(duì)我們說的最多的一句話是“有法可依,法不禁止即可為”。諸多事例都在說明一件事情,那就是——“制度管人,流程管事”

一直想寫寫自己對(duì)這句話的體會(huì),忙碌的日子讓自己沒有了文藝的氣息,回想起領(lǐng)導(dǎo)說的這句話,回想起自己對(duì)制度管事的體會(huì),還要從自己第一次實(shí)戰(zhàn)接觸會(huì)計(jì)工作開始。

記的從學(xué)校畢業(yè)到一家公司實(shí)習(xí)開始,當(dāng)時(shí)的財(cái)務(wù)主任的話語現(xiàn)在想到還是記憶猶新:“小姑娘做財(cái)務(wù)這行不要怕吃苦,不能做老好人噢“,當(dāng)時(shí)心里還想做老好人不是很好嗎,第一次正式從紙上談兵到實(shí)地操作,接手的第一項(xiàng)工作就是裝訂憑證,”大材小用“讓我心里很不服氣,但還是虛心的學(xué)習(xí)著,主任看出我的不樂,語重心長(zhǎng)地說:到”財(cái)務(wù)工作需要正直、公正、細(xì)心、專注,如果你想做會(huì)計(jì)這個(gè)行當(dāng),你就要有出污泥不染的毅力。好,我是個(gè)不服輸?shù)娜耍瑫?huì)計(jì)這么難做讓就做出來給人看看。認(rèn)真的學(xué)習(xí)裝訂從粗到精,從簡(jiǎn)到雜,嚴(yán)格的按照財(cái)務(wù)制度要求的裝訂厚度和標(biāo)準(zhǔn)……一個(gè)數(shù)據(jù)的不準(zhǔn)確、一分錢的差異,一點(diǎn)小錯(cuò)誤,都要找到下半夜,這種制度于心,讓我的生活充滿了活力。

制度和標(biāo)準(zhǔn)是每個(gè)人內(nèi)心的一桿秤,如果有偏差,那這個(gè)天平就會(huì)失衡。我們每個(gè)人從出生到上學(xué)、生子、入土,每時(shí)每刻都離不開制度,標(biāo)準(zhǔn)制度與我們生活息息相關(guān)。你到超市購買商品要付款這是法規(guī)制度規(guī)定,你坐車要排隊(duì),上車要對(duì)號(hào)入座這些都是制度的體現(xiàn),你要求你的孩子上學(xué)不能遲到,你要求你的愛人要及時(shí)交納水電費(fèi)用,你要求你自己要及時(shí)歸還信用卡,你在單位按操作流程完成機(jī)器操作,你在公路上按照行駛標(biāo)志開車,你在家里要求自己要以身作則給孩子一個(gè)榜樣……,這此、那些、你要求的、別人要求你的,這些都是制度的體現(xiàn)。

做為財(cái)務(wù)人員對(duì)制度和流程的體會(huì)要比大多數(shù)人更有感觸。國家規(guī)定的制度、公司規(guī)定的制度、部門規(guī)定的制度都在財(cái)務(wù)工作中體現(xiàn)。財(cái)務(wù)部報(bào)出的數(shù)據(jù)是公司經(jīng)營狀況的體現(xiàn),財(cái)務(wù)部所有的原始單據(jù)是要求按準(zhǔn)則和制度要求最嚴(yán)格的部門。打鐵還需自身硬,做為財(cái)務(wù)人員要做到剛正不阿,嚴(yán)格按國家、公司、部門的制度執(zhí)行。

財(cái)務(wù)做為一線的執(zhí)行部門,也可以說成“萬人憎惡”的部門,只所以有這個(gè)“榮譽(yù)的稱號(hào)”也是因?yàn)閲?yán)格執(zhí)行制度的成果。在財(cái)務(wù)部門只有“對(duì)與錯(cuò)”,“能與不能”,二種選擇題的答案,長(zhǎng)期從事的工作讓自己成為一個(gè)木頭機(jī)器,但這也是值得我自豪的所在。做事按制度來不愧于人,不愧于心這是我的底線。

人只所以稱為“人”,就因?yàn)橛懈星、有思想,每個(gè)人都想著自身的利益最大化,部門經(jīng)理有想法都想著下屬的辛勞,但是“制度”是懸掛在我們每個(gè)人頭上的寶劍,很多人都想關(guān)注自身的利益面忽視頭上的劍,不掉下來就不會(huì)打傷自己。但是在自身利益面前要有制度,要有警惕性,這樣才不會(huì)成為下一個(gè)傷自己,傷家人的人。

聯(lián)合水務(wù)宿遷項(xiàng)目公司以制度管理,以流程管人,入職時(shí)的員工手冊(cè),入崗時(shí)的工作流程,無不體現(xiàn)出公司強(qiáng)大的管理體系。好的制度要有好的執(zhí)行,公司根據(jù)實(shí)際情況宣傳教導(dǎo)員工制度的執(zhí)行力,才讓讓企業(yè)做大、做強(qiáng)。好的制度流程讓我們員工有歸屬感,讓我們每個(gè)員工知道在制度和流程下沒有黑暗空間,一切行為都在陽光下,所有的員工都可以按制度流程規(guī)劃自己的目標(biāo)。好的制度流程讓我們員工有認(rèn)同感,我們以廠為家,以廠為榮,當(dāng)接到與水廠有關(guān)的供水事情時(shí),我們不以自己不是該崗位不了解而推脫,而是面對(duì)問題及時(shí)回答。好的制度流程讓我們員工有團(tuán)結(jié)力,在廠內(nèi)我們都是一家人不分你我,不分部門,勁往一處使,水往一處流,團(tuán)結(jié)奮進(jìn),勇敢向行。

(財(cái)務(wù)部  駱莉)